أمانة محافظة جدة توفر 38 وظيفة فنية وهندسية وتخصصية شاغرة عبر منصة جدارات

أمانة محافظة جدة توفر 38 وظيفة فنية وهندسية وتخصصية شاغرة عبر منصة جدارات

 

وظائف أمانة محافظة جدة الشاغرة

 

المرتبةالمسمى الوظيفيعدد الشواغرالجنس
6باحث عمليات موارد بشرية1رجال
5فني دعم مساعد1
6محامي مساعد2
6باحث تطوير موارد بشرية مساعد2
5فني دعم مساعد1نساء
6مصمم جرافيكس1
7مهندس بيئة مساعد1
7مهندس تنسيق مواقع مساعد1
7مهندس حاسب آلي1
7مهندس معماري مساعد2
6باحث تطوير موارد بشرية مساعد3
6باحث عمليات موارد بشرية1
7مهندس تخطيط مساعد7للجنسين
7مهندس زراعي مساعد1
7مهندس مدني مساعد12
7مهندس مساحة مساعد1

 

 

 

آلية التقديم على وظائف أمانة محافظة جدة

  • - الدخول على نظام المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف والتأكد من صحة البيانات وفي حالة وجود أي اختلاف يتم تقديم اعتراض ليتسنى دراسته من قبل المختصين في وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، وفي حال صحة البيانات يتم الضغط على أيقونة التقديم على الإعلانات الوظيفية.
  • - تحديد الرغبة في الدخول للإعلان من خلال التأشير في المربع المخصص لذلك في الطلب.
  • - يتم تحديد الرغبات المكانية حسب ترتيب أولويتها لدى (المتقدم/ــة) من خلال الاختيار من بين الوظائف المعلنة حسب مقراتها ومن ثم حفظ الطلب.
  • - على كل (متقدم/ــة) اختيار طباعة ملخص الطلب من خلال أيقونة طباعة ملخص الطلب والاحتفاظ به حيث لن تقبل أي مراجعة أو استفسار أو تظلم دون إرفاق ملخص الطلب الذي يجب أن يكون تاريخ طباعته يسبق تاريخ نهاية فترة التقديم المحددة (رجال / نساء).

 

 

 

الفئات المستهدفة والشروط والضوابط العامة لوظائف أمانة محافظة جدة

  • - خريجي وخريجات الدرجة الجامعية (درجة البكالوريوس).
  • - خريجي وخريجات المعاهد التخصصية والدبلومات المتوسطة بعد الثانوية العامة وما يعادلها.
  • - الأولوية في الترشيح للتخصصات الغير تربوية ومن ثم للتربوية.
  • - يشترط توفر قرار معادلة من وزارة التعليم للحاصلين والحاصلات على درجاتهم العلمية من خارج المملكة.
  • - يشترط أن يكون سبق له / لها حضور الاختبار المهني المحدد للجامعيين (الرجال / النساء) على المرتبة السادسة والسابعة.
  • - جميع الوظائف المعلنة تتطلب مقابلة شخصية، وسيتم دعوة أكثر من متقدم على كل وظيفة من المتقدمين الأعلى نقاطاً.
  • - ستتم عملية مطابقة بيانات المرشحين خلال إجراء المقابلات الشخصية، وفي حال اختلاف البيانات، أو عدم اجتياز المقابلة الشخصية سيتم استبعاد المرشح.
  • - الترشيح النهائي سيتم بعد الانتهاء من (مطابقة البيانات، والمقابلات الشخصية).

 

 

 

إيضاحات عامة حول وظائف أمانة محافظة جدة

  • - هيئت منظومة المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف في موقعها عن التعامل مع نموذج التقديم تعليمات وإرشادات من خلال (الأسئلة الأكثر شيوعاً، التعليمات على مستوى كل حقل من النموذج مفصلة)، وتؤكد على أهمية قراءة التعليمات والإرشادات الموضحة قبل الشروع في تعبئة الطلب لتحاشي الوقوع في الأخطاء التي قد تؤثر على مرحلة الترشيح.
  • البيانات التي يتم إضافتها من قبل (المتقدم/ــة) على نظام المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف مسؤوليتها على (المتقدم/ــة) حتى لو أدى عدم مصداقية تلك البيانات قياساً بأصول مستنداتها لاستبعاد الطلب في أي مرحلة من مراحل عملية التوظيف.
  • - على كل (متقدم/ــة) قبل حفظ أي جزئية من مكونات المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف مراجعتها والتأكد من صحتها.
  • الرغبات المكانية التي يتم تحديدها من قبل (المتقدم/ــة) إلى جانب عناصر المفاضلة (المؤهل، المعدل التراكمي، أقدمية التخرج، درجة الاختبار "للوظائف التي تتطلب الاختبار") لها أهمية قصوى في استحقاق الترشيح من عدمه، لذلك يجب مراعاة ذلك عند تحديد الرغبات المكانية وترتيب أولويتها بان يتم ذلك انطلاقاً من الإعلان التفصيلي للوظائف حسب المسمى الوظيفي والمقر وعدد الوظائف المتاحة.
  • - استناداً إلى القرار الوزاري رقم (179671) بتاريخ 28 / 9 / 1442هـ المتضمن توجيه جميع الجهات العامة بأن يكون أداء مهمات الوظائف عن طريق التعاقد بدوام كامل وهو العقد الذي يعمل بموجبه المتعاقد كامل ساعات العمل الرسمية طوال أيام العمل ويتقاضى الأجر والمزايا المقررة للوظيفة التي يؤدي مهماتها.
  • - ستقوم امانة محافظة جدة بإعلان أسماء المرشحين والمرشحات عبر موقعها على شبكة الانترنت لذلك فإنها تؤكد على ضرورة متابعة الأسماء التي سيتم دعوتها من خلال بوابتها الإلكترونية.

 

 

 

رابط التقديم على وظائف أمانة محافظة جدة
 

 

متاح من يوم الأحد بتاريخ 1444/04/05هـ الموافق 2022/10/30م وينتهي التقديم يوم الخميس بتاريخ 1444/04/09هـ الموافق 2022/11/03م.


 

 

اضغط هنا

 

مصدر الخبر

 

اضغط هنا